loading..
We zijn op zoek naar nieuwe collega's!!
EEN OPERATIONEEL MANAGER MET EEN ONDERNEMERSHART
Over DPS
DPS – Digital Photo Systems ontwikkelt producten en software diensten op het gebied van biometrische data, identificatie en pasfoto’s. Opgericht in 1999 heeft DPS inmiddels een uitstekende marktpositie opgebouwd met een verkoopnetwerk in vele landen, van Australië tot Noord Amerika. In Nederland verkopen we ook direct aan eindklanten en grote accounts zoals de Nederlandse Politie, Universiteiten en Ziekenhuizen. Zie ook onze website photomatic.nl.
Over de functie
Als operationeel manager ben je verantwoordelijk voor alle operationele processen bij DPS. De operationele taken van DPS bestaan uit inkoop, support, productie, testen, voorraadbeheer, order management, logistiek, reparaties en de financiële aspecten zoals verkoopfacturen. Je stuurt de 4 medewerkers aan die werken op de afdelingen. Daarnaast wordt er van je verwacht dat je deze mensen kunt vervangen bij ziekte of vakantie. Het betreft dus een functie die veel meer is dan alleen management. Met name op gebied van inkoop, order handling en financiële zaken ben je zelfstandig actief. Als operationeel manager bij een klein, maar internationaal succesvol bedrijf, denken wij dat een ondernemershart heel belangrijk is om deze rol te kunnen vervullen. De huidige operationeel manager zal nog een jaar binnen DPS actief blijven om ervoor te zorgen dat je alle mogelijkheden en ruimte krijgt om goed opgeleid en ingewerkt te worden. In je functie als operationeel manager rapporteer je aan de directie en werk je geheel zelfstandig binnen de afdelingen waarover je de verantwoordelijkheid draagt.
Functie eisen
We zoeken een kandidaat die goed Engels en Nederlands spreekt en makkelijk omgaat met klanten en leveranciers. En natuurlijk ook met de medewerkers bij DPS. Je begrijpt internationale logistieke processen en leveringscondities. Je werkt en denkt op HBO niveau. Ervaring in het omgaan met klanten binnen Retail en Overheid is een pre. Om de afdeling Productie te kunnen aansturen heb je kennis van Windows computers en randapparatuur nodig. Voor de inkoop taken geldt ook dat enige ervaring en enige technische kennis een pre is. We kopen onder meer containers met papier en printers, maar ook kartonnen dozen, boutjes, LED panelen, sensors en krukjes om maar wat te noemen. Kortom, we zoeken een ondernemende, veelzijdige man of vrouw die een belangrijk deel van een bedrijf zelfstandig kan runnen en niet te beroerd is daarbij af en toe ook vieze handen te maken. Referenties zullen een belangrijke rol spelen bij de selectie wie we uitnodigen voor een gesprek.
Wat bieden we
Een veelzijdige baan met een vergoeding die past bij de functie en het soort persoon wat we zoeken. Dat betekent dat we naast een heel goed basis salaris ook een winstdelingsregeling bieden. Het basis salaris is enigszins afhankelijk van je ervaring, maar wij denken dat deze functie minimaal een basissalaris van 6.000,- bruto per maand verdient. Secondaire arbeidsvoorwaarden zoals een auto e.d. zijn allemaal mogelijk en vullen we in op basis van wensen en eisen, samen met jou als jij de perfecte kandidaat bent. Bij DPS heeft iedereen 25 vakantiedagen per jaar en kun je gebruik maken van de samen-lunchen regeling.
De tweede vacature
Over de functie
DPS ontwikkelt Windows applicaties, software as a service, websites en specifieke technologie voor beeld analyse. Onze online applicaties en services worden gehost in onze eigen Cloud omgeving en in Azure. DPS software wordt wereldwijd gebruikt voor het maken van ID foto’s, het automatisch verwerken daarvan en het controleren van de kwaliteit van de ID foto’s. Digitale foto’s worden door onze software verwerkt en opgeslagen en vervolgens direct aangeleverd aan bijvoorbeeld overheden voor aanvraagprocedures van Visums, rijbewijzen, ID kaarten en paspoorten. Voor de afdeling software ontwikkeling zijn we op zoek naar een leuke collega. De software die DPS ontwikkelt wordt voor het grootste gedeelte gebruikt voor onze eigen producten en diensten. Dat betekent dat we niet alleen software ontwikkelen maar ook zelf moeten deployen, hosten en beheren. Dat geeft een extra dimensie aan het werk van een ontwikkelaar. Daarom zoeken we een ontwikkelaar die het fijn vindt verantwoordelijkheid te dragen en voor wie programmeren maar een deel van het werk is. Je wordt betrokken bij alle fases van het werk en je wordt opgeleid als “product owner” van een deel van de producten en diensten, om te beginnen onze online diensten zoals IDstation.online. Dit is een web applicatie met diverse services die door heel veel systemen gebruikt worden. De MVC applicatie is ontwikkeld in ASP C# .NET en gebruikt van het Entity Framework. Het draait op een eigen Cloud omgeving in een cluster van 12 servers. Daarnaast hebben we een Azure omgeving ingericht waar IDstation.online ook draait. Je wordt vertrouwd gemaakt met deze software en haar test- en productieomgeving met als doel dat je zelfstandig deze dienst kan uitbreiden. Er bestaat de mogelijkheid om Azure trainingen te gaan volgen. Verder zijn we bezig met Python en C++ om bepaalde AI technologie te integreren in onze online services en applicaties. Als je affiniteit hebt met deze technologieën is dat een flinke pre.
Wat we vragen
We zijn op zoek naar iemand voor wie programmeren een middel is en geen doel. Je hebt ruime ervaring met Visual Studio, C#, het Entity Framework, mySQL, javascript, HTML, en CSS. Je hebt bij voorkeur ook ervaring met het publiceren van software naar Azure en eventueel andere Cloud omgevingen. We zoeken naar een kandidaat die goed Engels en Nederlands spreekt en makkelijk omgaat met gebruikers in binnen- en buitenland. Kortom, we zoeken een zelfstandige, veelzijdige man of vrouw die op termijn belangrijke diensten van ons bedrijf zelfstandig kan runnen. Affiniteit met imaging is een pre. Kennis van Python en C++ ook. Ervaring met C# .NET Windows Forms is ook best handig, net zoals Microsoft BI. Referenties zullen een belangrijke rol spelen bij de selectie wie we uitnodigen voor een gesprek.
Wat bieden we
Een veelzijdige baan met een vergoeding die past bij de functie en het soort persoon wat we zoeken. Het basis salaris is enigszins afhankelijk van je ervaring, maar wij denken dat deze functie minimaal een basissalaris van 4.600,- bruto per maand verdient. Secondaire arbeidsvoorwaarden zoals een auto e.d. zijn allemaal mogelijk en vullen we in op basis van wensen en eisen, samen met jou als jij de perfecte kandidaat bent. Bij DPS heeft iedereen 25 vakantiedagen per jaar en kun je gebruik maken van de samen-lunchen regeling. Thuiswerken is mogelijk bij DPS, het wordt op individuele basis gedaan en in goed overleg.
EEN OPERATIONEEL MANAGER MET EEN ONDERNEMERSHART
Over DPS
DPS – Digital Photo Systems ontwikkelt producten en software diensten op het gebied van biometrische data, identificatie en pasfoto’s. Opgericht in 1999 heeft DPS inmiddels een uitstekende marktpositie opgebouwd met een verkoopnetwerk in vele landen, van Australië tot Noord Amerika. In Nederland verkopen we ook direct aan eindklanten en grote accounts zoals de Nederlandse Politie, Universiteiten en Ziekenhuizen. Zie ook onze website photomatic.nl.
Over de functie
Als operationeel manager ben je verantwoordelijk voor alle operationele processen bij DPS. De operationele taken van DPS bestaan uit inkoop, support, productie, testen, voorraadbeheer, order management, logistiek, reparaties en de financiële aspecten zoals verkoopfacturen. Je stuurt de 4 medewerkers aan die werken op de afdelingen. Daarnaast wordt er van je verwacht dat je deze mensen kunt vervangen bij ziekte of vakantie. Het betreft dus een functie die veel meer is dan alleen management. Met name op gebied van inkoop, order handling en financiële zaken ben je zelfstandig actief. Als operationeel manager bij een klein, maar internationaal succesvol bedrijf, denken wij dat een ondernemershart heel belangrijk is om deze rol te kunnen vervullen. De huidige operationeel manager zal nog een jaar binnen DPS actief blijven om ervoor te zorgen dat je alle mogelijkheden en ruimte krijgt om goed opgeleid en ingewerkt te worden. In je functie als operationeel manager rapporteer je aan de directie en werk je geheel zelfstandig binnen de afdelingen waarover je de verantwoordelijkheid draagt.
Functie eisen
We zoeken een kandidaat die goed Engels en Nederlands spreekt en makkelijk omgaat met klanten en leveranciers. En natuurlijk ook met de medewerkers bij DPS. Je begrijpt internationale logistieke processen en leveringscondities. Je werkt en denkt op HBO niveau. Ervaring in het omgaan met klanten binnen Retail en Overheid is een pre. Om de afdeling Productie te kunnen aansturen heb je kennis van Windows computers en randapparatuur nodig. Voor de inkoop taken geldt ook dat enige ervaring en enige technische kennis een pre is. We kopen onder meer containers met papier en printers, maar ook kartonnen dozen, boutjes, LED panelen, sensors en krukjes om maar wat te noemen. Kortom, we zoeken een ondernemende, veelzijdige man of vrouw die een belangrijk deel van een bedrijf zelfstandig kan runnen en niet te beroerd is daarbij af en toe ook vieze handen te maken. Referenties zullen een belangrijke rol spelen bij de selectie wie we uitnodigen voor een gesprek.
Wat bieden we
Een veelzijdige baan met een vergoeding die past bij de functie en het soort persoon wat we zoeken. Dat betekent dat we naast een heel goed basis salaris ook een winstdelingsregeling bieden. Het basis salaris is enigszins afhankelijk van je ervaring, maar wij denken dat deze functie minimaal een basissalaris van 6.000,- bruto per maand verdient. Secondaire arbeidsvoorwaarden zoals een auto e.d. zijn allemaal mogelijk en vullen we in op basis van wensen en eisen, samen met jou als jij de perfecte kandidaat bent. Bij DPS heeft iedereen 25 vakantiedagen per jaar en kun je gebruik maken van de samen-lunchen regeling.
De tweede vacature
Over de functie
DPS ontwikkelt Windows applicaties, software as a service, websites en specifieke technologie voor beeld analyse. Onze online applicaties en services worden gehost in onze eigen Cloud omgeving en in Azure. DPS software wordt wereldwijd gebruikt voor het maken van ID foto’s, het automatisch verwerken daarvan en het controleren van de kwaliteit van de ID foto’s. Digitale foto’s worden door onze software verwerkt en opgeslagen en vervolgens direct aangeleverd aan bijvoorbeeld overheden voor aanvraagprocedures van Visums, rijbewijzen, ID kaarten en paspoorten. Voor de afdeling software ontwikkeling zijn we op zoek naar een leuke collega. De software die DPS ontwikkelt wordt voor het grootste gedeelte gebruikt voor onze eigen producten en diensten. Dat betekent dat we niet alleen software ontwikkelen maar ook zelf moeten deployen, hosten en beheren. Dat geeft een extra dimensie aan het werk van een ontwikkelaar. Daarom zoeken we een ontwikkelaar die het fijn vindt verantwoordelijkheid te dragen en voor wie programmeren maar een deel van het werk is. Je wordt betrokken bij alle fases van het werk en je wordt opgeleid als “product owner” van een deel van de producten en diensten, om te beginnen onze online diensten zoals IDstation.online. Dit is een web applicatie met diverse services die door heel veel systemen gebruikt worden. De MVC applicatie is ontwikkeld in ASP C# .NET en gebruikt van het Entity Framework. Het draait op een eigen Cloud omgeving in een cluster van 12 servers. Daarnaast hebben we een Azure omgeving ingericht waar IDstation.online ook draait. Je wordt vertrouwd gemaakt met deze software en haar test- en productieomgeving met als doel dat je zelfstandig deze dienst kan uitbreiden. Er bestaat de mogelijkheid om Azure trainingen te gaan volgen. Verder zijn we bezig met Python en C++ om bepaalde AI technologie te integreren in onze online services en applicaties. Als je affiniteit hebt met deze technologieën is dat een flinke pre.
Wat we vragen
We zijn op zoek naar iemand voor wie programmeren een middel is en geen doel. Je hebt ruime ervaring met Visual Studio, C#, het Entity Framework, mySQL, javascript, HTML, en CSS. Je hebt bij voorkeur ook ervaring met het publiceren van software naar Azure en eventueel andere Cloud omgevingen. We zoeken naar een kandidaat die goed Engels en Nederlands spreekt en makkelijk omgaat met gebruikers in binnen- en buitenland. Kortom, we zoeken een zelfstandige, veelzijdige man of vrouw die op termijn belangrijke diensten van ons bedrijf zelfstandig kan runnen. Affiniteit met imaging is een pre. Kennis van Python en C++ ook. Ervaring met C# .NET Windows Forms is ook best handig, net zoals Microsoft BI. Referenties zullen een belangrijke rol spelen bij de selectie wie we uitnodigen voor een gesprek.
Wat bieden we
Een veelzijdige baan met een vergoeding die past bij de functie en het soort persoon wat we zoeken. Het basis salaris is enigszins afhankelijk van je ervaring, maar wij denken dat deze functie minimaal een basissalaris van 4.600,- bruto per maand verdient. Secondaire arbeidsvoorwaarden zoals een auto e.d. zijn allemaal mogelijk en vullen we in op basis van wensen en eisen, samen met jou als jij de perfecte kandidaat bent. Bij DPS heeft iedereen 25 vakantiedagen per jaar en kun je gebruik maken van de samen-lunchen regeling. Thuiswerken is mogelijk bij DPS, het wordt op individuele basis gedaan en in goed overleg.